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杨澜:当然中国文化跟欧洲很不一样,语言也是一个大的障碍,你如何适应跟你自己的背景非常不同的文化呢?
唐迈:对我来说一大变化就是成为一个成功的企业管理者多年之后,我突然要完全依赖一个翻译。
杨澜:这就像与别人分享权力似的
唐迈:是的,必须要有信任的感觉,这样我们才能成为更好的团队。如果我和我的翻译不能紧密合作的话,我就会失去锋芒,就好像我可以输出很强的动力,但是没有很好的传输,我的话就没有推动力,这更鼓励我们成为紧密的团队
杨澜:我知道去年奥迪销售了超过十万辆轿车,你怎么才能在这个已经达成的目标基础上,再迈出一大步呢?
唐迈:我们的目标是年销售超过二十万辆
杨澜:你有把握吗
唐迈:对未来总要有远大的目标,我个人的梦想是这样的。中国今天是奥迪最大的出口市场,在全球来说仅次于德国本国市场。中国是个大国,应该成为奥迪最大的市场,这是我的梦想。
杨澜:这是你的任务,是吗?
唐迈:不是,这是我的个人的目标,我的责任是达到二十万辆,但是我的梦想是成为全球第一,所以要更高一些。当然有人会问你打算什么时候,达到这个目标。我的回答是肯尼迪总统要求美国送人上月球的时候,他知道什么时候能实现吗?花了九年,所以咱们等着瞧吧,等着瞧
杨澜:人们会问赞助奥运会值不值得,因为有人说当赞助商成本太高,你是怎么看
唐迈:赞助奥运会的价值从商业的角度来说,价值是多层面的。首先我们的漂亮的汽车运送着最尊贵的乘客,并且为全世界所见,这些人当中有的可能是第一次体验奥迪汽车。同时为这一项目的准备和执行增强了我们的团队精神,让我们觉得很有成就感,有一千多辆车在路上跑,管理高效、车况良好。还有就是参与这个盛会,比如参与刚才说到的歌曲征集,就让我们感觉很棒,感受文化和人。一切都在于人和文化,品牌是由人来树立的,文化也是由人来树立的,能够参与这盛会是奥迪的一次巅峰杰作
杨澜:非常感谢